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Ausbildungsmesse 2023

Ausbildungsmesse 2023 Landkreis Dingolfing-Landau Herzog-Tassilo-Realschule und Gymnasium Dingolfing Samstag, 28. Oktober 2023, von 9.00 bis 14.30 Uhr Eine Verlagsbeilage des Dingolfinger Anzeiger und der Landauer Zeitung Oktober 2023 Gekennzeichneter Download (ID=WsXuUSf05h1xI8_-ceHmHg)

Bleib hier! Ausbildungsmesse 2023 In diesem Jahr stellen 105 Unternehmen und Fachschulen aus der Region mehr als 110 Ausbildungsberufe und duale Studiengänge vor. Wir danken all unseren Partnern für die Unterstützung und freuen uns auf zahlreichen Besuch! www.wirtschaft-dingolng-landau.de ELEKTRO KÄLTE AUTOMATION Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum September 2024 Auszubildende (m/w/d) in den Berufen: · Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik · Elektroniker für Automatisierungstechnik · Mechatroniker für Kältetechnik · Kaufleute für Büromanagement Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Unsere Firma ist ein mittelständiges Unternehmen mit ca. 15 Mitarbeitern. Wir sind seit über 25 Jahren im Raum Dingolfing tätig. Zum Großteil arbeiten wir für Industrie- & Gewerbebetriebe. Wir sind aber auch im Bereich Elektroinstallation für Privatkunden, wie auch im öffentlichen Bereich tätig. Ein weiterer großer Aufgabenbereich unseres Unternehmens ist Kälte- & Klimatechnik. Römerstraße 17 · 84130 Dingolfing Tel.: 08731-372116 · info@fue-dgf.de Ausbildungsmesse für interessierte Schüler und Eltern zur beruflichen Orientierung und Zukunft im Landkreis Dingolfing-Landau. Ausbildungsstart: 01.09.2024 Wir suchenDich. Ausbildung in Deiner Nähe. Geschäftsstelle: Bahnhofstraße 6–8 84163 Marklkofen Deine Ansprechpartnerin: Corona Widmann Fon 08732 93 99 65 15 Bewirb Dich jetzt: jobs.mhplus.de — JETZT BEWERBEN — AUSBILDUNG 2024 KFZ-Mechatroniker/-in (m/w/d) Automobilkaufmann/-frau (m/w/d) Dingolfing • Straubing • Cham • Vilsbiburg Was Dich erwartet und wir Dir bieten – QR scannen! www.voegl.de/karriere Wenger Str. 2ž 84164 Moosthenning/Rimbach Tel. 0 87 31/3 97 08 04 ž info@agrohaider.de www.agrohaider.de Anerkannter Meisterbetrieb Wir sind nicht auf der Ausbildungsmesse vertreten, bei Fragen zur Bewerbung oder zur Ausbildung stehen wir dir jedoch gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) WIR BILDEN AUS: Ein Beruf mit Zukunft? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche und interessante Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) Fachrichtung Energie- & Gebäudetechnik Starte jetzt bei uns durch - Wir freuen uns auf Dich! Elektro Falter GmbH Ohmstr. 4 94405 Landau/Isar Herzog-Tassilo-Realschule und Gymnasium Dingolfing Samstag, 28. Oktober 2023, von 9.00 bis 14.30 Uhr Ausbildungsmesse 2023 Hilfe bei der Berufswahl Ausbildungsmesse „Bleib hier!“ öffnet am 28. Oktober wieder ihre Tore Bereits zum elften Mal ist der Landkreis Dingolfing-Landau zusammen mit dem Arbeitskreis SchuleWirtschaft und den jeweiligen Schulen Gastgeber der beliebten Ausbildungsmesse. In diesem Jahr findet sie am 28. Oktober an der Herzog-Tassilo-Realschule und dem Gymnasium in Dingolfing statt. Aufgrund des jährlich steigenden Interesses der regionalen Unternehmen und Fachschulen hat sich das Organisationsteam dazu entschieden, das Messegelände auszuweiten und neben der Realschulturnhalle ebenfalls die Turnhalle des Gymnasiums zu nutzen. So können insgesamt 105 Aussteller untergebracht werden, die den Schülern über 140 verschiedene Ausbildungsberufe und -möglichkeiten vorstellen. Breite Palette „Die Ausbildungsmesse unterstützt die Jugendlichen bei der Berufswahl, zeigt das breite Spektrum von Ausbildungsberufen und hilft unseren Betrieben dabei, Fachkräfte zu gewinnen und junge Mendie Passung zwischen den Besuchern, dem Ausbildungsberuf sowie den passenden Ausstellern auf der Messe. Der angehende Azubi oder Student bekommt eine kurze Analyse sowie Infos zum Betrieb/zur Berufsfachschule/zur Hochschule und dem Ausbildungsberuf präsentiert und erstellt danach mit dem RECREWT-Team seinen persönlichen Messeplan. Mit dieser Roadmap kann der Jugendliche dann gezielt seine ausgewählten Messestände besuchen. Insbesondere Schüler, die bis dato noch keine Idee haben, in welche Richtung sie nach ihrer Schulzeit gehen wollen, haben so die Möglichkeit, ihren Horizont zu erweitern und sich inspirieren zu lassen. i Die kostenlosen Tickets für die Veranstaltung können auf der Webseite des Regionalmanagements des Landkreises unter www.wirtschaftdingolfing-landau.de/ausbildungsmesse-bleib-hier/tickets/ gebucht werden. Wie in den vergangenen beiden Jahren haben die Besucher die Möglichkeit, die Messe entweder zwischen 9 und 11.30 Uhr oder zwischen 12 und 14.30 Uhr zu besuchen. schen davon zu überzeugen, hier zu bleiben“, so Landrat Werner Bumeder. Eine Besonderheit in diesem Jahr ist das Messe-Matching-Tool von RECREWT. Mit Hilfe der App bringt das Team die Messebesucher und Aussteller live auf dem Event zusammen. Anhand eines Fragebogens in der App berechnet RECREWT Landrat Bumeder und Lisa Wutz vom Regionalmanagement. Foto: LRA Dingolfing-Landau GRUSSWORT DES LANDRATS Liebe Schülerinnen und Schüler, die Wahl eures zukünftigen Berufswegs ist von großer Bedeutung für eure Zukunft und die unserer Gemeinschaft. Ich hoffe, ihr trefft dabei die richtige Entscheidung, die nicht nur eure persönlichen Leidenschaften und Talente widerspiegelt, sondern auch dazu beiträgt, unsere Region zu stärken und voranzubringen. Als Vertreter eurer Region freut es mich besonders, wenn viele von euch die Möglichkeit nutzen, in unserer Heimat ihre berufliche Laufbahn zu gestalten und hier erfolgreich zu sein. Unsere Region bietet eine breite Palette an qualifizierten Arbeitsmöglichkeiten in verschiedenen Branchen, sei es im Handwerk, in der Technologie, im Gesundheitswesen, im Dienstleistungssektor oder in anderen spannenden Bereichen. Die Zukunftsaussichten sind äußerst vielversprechend, und wir sind zuversichtlich, dass ihr mit eurem Engagement und euren Fähigkeiten einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung unseres Landkreises leisten könnt. Um euch bei eurer Berufswahl bestmöglich zu unterstützen, laden wir euch herzlich zur Ausbildungsmesse ein, bei der ihr euch nicht nur über die vielfältigen Ausbildungsangebote informieren könnt, sondern auch die Möglichkeit habt, mit Unternehmen und Bildungseinrichtungen in Kontakt zu treten. Nutzt diese Gelegenheit. Findet den Beruf, der euch Freude bereitet und in dem ihr eure Talente voll entfalten könnt. Ich wünsche euch alles erdenklich Gute auf eurem Weg und viel Erfolg bei eurer Berufswahl. Mit herzlichen Grüßen, Werner Bumeder, Landrat Foto: Christine Eiglsperger Dienstleistungsberuf erlernen Abwechslungsreiche Ausbildung in der Finanzverwaltung Der Freistaat Bayern bietet als moderner und attraktiver Arbeitgeber optimale Ausbildungs- und Arbeitsbedingungen, die Finanzverwaltung einen abwechslungsreichen und zukunftssicheren Dienstleistungsberuf mit vielseitigen Aufgaben und Möglichkeiten der beruflichen Entwicklung im Innenund Außendienst. Eine Ausbildung beziehungsweise ein fikationsprüfung eingesetzt werden können. Erste Hürde für Ausbildung und duales Studium bei der Finanzverwaltung ist eine erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren des Landespersonalausschusses. Die Anmeldung zum Auswahlverfahren für 2025 ist im Zeitraum Februar bis Juli 2024 möglich. i Weitere Informationen: www.lpa-bayern.de duales Studium bedeuten eine qualifizierte und zukunftsorientierte Ausbildung im Steuerrecht mit einem Wechsel zwischen der Theorie an den Bildungseinrichtungen in Ansbach und Herrsching und der praktischen Ausbildung im Finanzamt. Im Laufe der Praxisteile durchlaufen die Auszubildenden beziehungsweise Studenten alle Abteilungen im Finanzamt, in denen sie nach Abschluss ihrer QualiAusgabe: Dingolfinger Anzeiger, Landauer Zeitung Auflage: ca. 14.500 Exemplare Titelbild: Landratsamt Dingolfing Anzeigen: Lisa Fischer, Anzeigenteam Landau Druck: Cl. Attenkofer’sche Buch- und Kunstdruckerei, Verlag des Straubinger Tagblatts Impressum Ausbildungsmesse „Bleib hier“ Verlagsbeilage des Dingolfinger Anzeiger und der Landauer Zeitung am 27. Oktober 2023 Gekennzeichneter Download (ID=WsXuUSf05h1xI8_-ceHmHg)

• • • • • • • • • • • • • • • KAUFMANN/KAUFFRAU BÜROMANAGEMENT (M/W/D) Wir bilden aus (m/w/d): » Industriemechaniker » Industriekaufmann » Maschinen- und Anlagenführer » Fachkraft Metall » Fachkraft Lagerlogistik Kimmel GmbH & Co. KG Metallverarbeitung – Pulverbeschichtung Falterhaid 52a – 94436 Simbach / Landau Tel.: +49 (0) 99 54 / 93 200 - 0 Fax: +49 (0) 99 54 / 93 200 - 200 E-Mail: info@kimmel-metall.de Home: www.kimmel-metall.de Kimmel GmbH & Co. KG Ihr kompetenter Partner für die Blechverarbeitung & Pulverbeschichtung Informiere dich jetzt und besuche uns auf der Ausbildungsmesse „Bleib hier!“ Mehr als 30 spannende Ausbildungsberufe in den unterschiedlichsten Berufsfeldern findest du unter www.Lindner-Group.com/karriere Bei uns trifft Handwerk auf Hightech! Die Betriebe und Schulen freuen sich auf zahlreiche Besucher. Herzog-Tassilo-Realschule und Gymnasium Dingolfing Samstag, 28. Oktober 2023, von 9.00 bis 14.30 Uhr Ausbildungsmesse 2023 Viele Facetten in der Ausbildung Familienunternehmen Lindner setzt schon lange auf eigene Nachwuchskräfte Von A wie Ausbildung über B wie Baustelle bis Z wie Zusammenarbeit – die Ausbildung bei Lindner hat viele Facetten. Egal ob in unserem Hauptgeschäftsfeld Bau oder in einem unserer Tochterunternehmen: Als Familienunternehmen aus dem niederbayerischen Arnstorf setzen wir schon früh auf die Förderung unserer eigenen Nachwuchskräfte. Wir sind ein international tätiges Unternehmen mit rund 7 500 Mitarbeitern und Standorten in mehr als 20 Ländern. Trotzdem sind wir eine Gemeinschaft, aufgeteilt auf viele kleine Teams, die zusammen unschlagbar sind. Bei uns zählt jedes Individuum, denn jeder Einzelne bringt uns mit seinen Stärken und Schwächen weiter. Schon in der Ausbildung gilt es, selbst Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Ideen und Vorschläge miteinzubringen. Dennoch unterstützen wir uns, wo wir können. Dabei kommt es häufig vor, dass aus Kollegen Freunde werden: Sowohl während der Arbeit als auch bei unseren zahlreichen Teamevents fördern wir den Zusammenhalt und feiern Erfolge gemeinsam. Man verbringt so viel Zeit in der Arbeit, da ist es wichtig, dass man sich wohlfühlt! Der Weg ist das Ziel Für viele unserer Auszubildenden gilt: „Gekommen, um zu bleiben.“ Nach der Ausbildung werden fast alle unsere Azubis in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übernommen und weiter gefördert. Viele unserer ehemaligen Azubis sind heute als Führungskräfte im Unternehmen tätig. wichtig Freizeit ist: Unsere Benefits sollen dir helfen, diese besonders zu genießen, beispielsweise in unserem unternehmenseigenen Fitnessstudio oder bei unseren gemeinsamen Events. In unseren Ferienhäusern in ganz Europa kannst du mit deinen Freunden und deiner Familie kostenlos Urlaub machen. Egal ob auf der Baustelle, im Büro, in der Küche oder auf dem Feld: #freidandaabad bedeutet für uns einfach, gern in die Arbeit zu gehen. Mit jeder Menge Zusammenhalt und Herzblut sind und bleiben wir eine starke Mannschaft, die Großartiges auf die Beine stellt. Komm auch du in unser Team und hilf uns beim Bauen mit neuen Lösungen – oder bei jedem anderen Projekt, das gerade ansteht. i Weitere Informationen: www.Lindner-Group.com Mit einem unserer mehr als 30 verschiedenen Ausbildungsberufe legst du den Startschuss, um deine eigene Erfolgsgeschichte zu schreiben! Dabei musst du noch nicht gleich wissen, wo du in fünf oder zehn Jahren sein möchtest: Das hast du selbst in der Hand. Wenn du später merkst, dass dein ursprünglicher Ausbildungsberuf nicht mehr das ist, was du in Zukunft machen möchtest, stehen dir bei Lindner alle Türen für einen Jobwechsel offen. Mach deinen Beruf zum Hobby Wer Freude an seiner Arbeit hat, ist meistens auch gut darin. Deshalb versuchen wir, deine Ausbildung so angenehm wie möglich zu gestalten – mit abwechslungsreichen Aufgaben, intensiver Betreuung und weitreichenden Perspektiven. Trotzdem wissen wir, wie Gekommen, um zu bleiben: Freude an der Arbeit wird bei Lindner groß geschrieben. Foto: Lindner Group Berufsstart mit Zukunft Ausbildung bei der mhplus Krankenkasse Wir kümmern uns seit 1952 tatkräftig um unsere Versicherten in allen Phasen des Lebens. Unsere rund 1 000 Beschäftigten, circa 70 Auszubildenden und Studierenden betreuen täglich mehr als 500 000 Versicherte. Und das in mehr als 20 Filialen. Als moderne, attraktive und zuverlässige Krankenkasse sind wir Heimat und Familie für unsere Beschäftigten. Sicherheit und Flexibilität schreiben wir groß. Damit Beruf und Familie optimal zusammenfinden. Wir bauen auf Teamgeist und Begeisterung. Und darauf, dass unsere Beschäftigten stolz darauf sind, Teil der mhplus zu sein. Werde Teil einer zukunftssicheren Branche. Gestalte mit uns die Zukunft der mhplus und ihrer Versicherten. Unsere Mitarbeitenden sind die Quelle unseres Erfolges. Deswegen haben wir uns selbst ein Motto gegeben: mhplus als Arbeitgeber – das lohnt sich! Die mhplus freut sich über Nachwuchs und begrüßt ihre neue Azubis. 33 junge Menschen haben in diesem Jahr ihre Ausbildung zu Experten für die Sozialversicherung begonnen und wurden traditionell am Standort Ludwigsburg willkommen geheißen. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht der Mensch. Wir vermitteln unseren Auszubildenden darum das Bewusstsein und die Fähigkeit, sich um die Sorgen und Fragen der Menschen zu kümmern und ihren Bedürfnissen gerecht zu werden. Wir freuen uns auf eine tolle Zusammenarbeit – auch über die Ausbildungszeit hinaus – und sagen herzlich willkommen in der mhplus-Familie. Eine Ausbildung in der Gesundheitsbranche interessiert dich? i Weitere Informationen: www.mhplus-krankenkasse.de/ job-karriere. Bei mhplus steht der Mensch im Mittelpunkt. Foto: mhplus Gekennzeichneter Download (ID=WsXuUSf05h1xI8_-ceHmHg)

DRÄXLMAIER Vilsbiburg draexlmaier.com/ausbildung Ausbildungsjahr Vergütung 4 1.310,00 € 3 1.250,00 € 2 1.189,00 € 1 1.128,00 € Wir glauben daran, dass dein Charakter mindestens genauso viel zählt wie dein Abschluss. Wir wollen dich nicht in einen genormten Karrieretunnel zwängen – sondern deinem Charakter die Bühne bereiten und dir maßgeschneiderte Chancen bieten. Mario, Auszubildender & Vielfältigkeits-Talent Bewirb dich als: Fachinformatiker Anwendungsentwicklung(m/w/d) Fachinformatiker Systemintegration(m/w/d) Fachkraft für Lagerlogistik(m/w/d) Fremdsprachen-Industriekaufmann(m/w/d) Fahrzeuginterieur-Mechaniker (m/w/d) Mechatroniker (m/w/d) Technischer Modellbauer (m/w/d) Technischer Produktdesigner (m/w/d) Werkzeugmechaniker (m/w/d) Industriemechaniker (m/w/d) „Die Zukunft wartet nicht. Du musst ihr schon entgegengehen.“ Erfolg ist eine Charakterfrage. Bist du bereit? Ausbildungmesse „Bleib Hier!" in Dingolfing Fragen zur Studienoder Berufswahl? Wir informieren und beraten • am 28.10. bei der Ausbildungsmesse „Bleib Hier!" • in der Schule • in der Agentur für Arbeit Die Berufsberatung der Agentur für Arbeit Landshut-Pfarrkirchen. Terminvereinbarung unter Telefon: 0800 4 5555 00 oder per E-Mail: Landshut.Berufsberatung@arbeitsagentur.de #AusbildungKlarmachen Kfz-Mechatroniker Fachrichtung Nutzfahrzeugtechnik(m/w/d) Kaufleute für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Kaufleute für Büromanagement (m/w/d) Verfahrensmechaniker Fachrichtung Transportbeton(m/w/d) Karl Mossandl GmbH & Co. - Schwaiger Str. 64 - 84130 Dingolfing Tel. 08731 709-0 - www.mossandl.de - personal@mossandl.de Bewirb Dich jetzt um einen Ausbildungsplatz als: Komm in unser Team! Kostenlose Ticketbuchung für die Ausbildungsmesse unter: https://wirtschaft-dingolfinglandau.de/ausbildungsmessebleib-hier/tickets/ Herzog-Tassilo-Realschule und Gymnasium Dingolfing Samstag, 28. Oktober 2023, von 9.00 bis 14.30 Uhr Ausbildungsmesse 2023 Mehr als nur kalter Asphalt! Spannende Ausbildungen bei den Bayerischen Asphaltmischwerken im Angebot Die Bayerische Asphaltmischwerke GmbH & Co. Kommanditgesellschaft für Straßenbaustoffe ist ein bayernweit tätiges Unternehmen und mit Leidenschaft bei der Arbeit. Sie stellen vom lärmreduzierenden Asphalt bis hin zum speziellen Farbasphalt für alle Deckschichtarten alle möglichen Produkte mit und rund um Asphalt her. Gegründet wurde das Unternehmen 1969 und hat bis heute über 40 eigene Produktionsstandorte mit angeschlossenen Fertigungsstätten. Dort entwickelt man kontinuierlich die Produkte weiter, um sie so umweltverträglich und ressourcenschonend wie möglich herstellen und weiterverarbeiten zu können. Die Ausbildung zum/zur Verfahrensmechaniker/in (m/w/d) Asphalttechnik Verfahrensmechaniker/innen (m/w/d) verarbeiten Rohstoffe zu Produkten – im Bereich Asphalttechnik beinhaltet das die Bedienung, Programmierung und Prozessüberwachung der Mischanlagen für Asphalt und die Herstellung von Produkten rund um den Baustoff Asphalt. Dabei gibt es auch vielfältige Tätigkeiten, die mit Maschinen und Maschinenteilen zu tun haben. Auszubildende sollten also technisches Verständnis und ein Händchen für Maschinen und Begeisterung für die Herstellung von Produkten mitbringen. Die dreijährige Ausbildung findet dual statt. Das heißt wiederum, dass sie sowohl im Betrieb als auch in der Berufsschule stattfindet. Fragen an das Unternehmen Welche Ausbildungen bieten Sie an? Wir bieten folgende Ausbildungsberufe an: • Verfahrensmechaniker/in (m/w/d) Asphalttechnik Was sollte ich darüber hinaus mitbringen? Als Verfahrensmechaniker/in (m/w/d) Asphalttechnik sollte man handwerkliches Geschick, technisches Grundverständnis und hohe Lernbereitschaft mitbringen. Wichtig ist in den gegebenen Ausbildungsberufen die Bereitschaft, neben der Ausbildung im Betrieb die Berufsschule am jeweiligen Standort zu besuchen. Die Berufsschule für den Ausbildungsberuf in der Verfahrensmechanik befindet sich in Wiesau (Oberpfalz). Wie groß sind die Chancen nach beendeter Ausbildung bei Ihnen übernommen zu werden? Die Ausbildung hat zum Ziel, dem Azubi nach erfolgreich bestandener Prüfung einen Arbeitsplatz als Fachkraft anbieten zu können. Demnach sind die Chancen für eine Übernahme – nach erfolgreich bestandener Prüfung – sehr gut. Welche Besonderheiten gibt es während Deiner Ausbildung? • Umfassende, abwechslungsreiche und praxisorientierte Ausbildung • Fachkundige und intensive Betreuung durch den/die Ausbilder/in (m/w/d) über die gesamte Ausbildungszeit hinweg • Hervorragendes Betriebsklima: Werte wie Respekt, Zusammenhalt und Teamwork werden bei uns gelebt • Attraktive Ausbildungsvergütung nach Bautarifvertrag • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Finanzierung Deines Führerscheins • 30 Urlaubstage • Hochwertige Berufskleidung für Deinen Berufsalltag • Beste Aussichten, nach gelungener Ausbildung übernommen zu werden Übrigens: Als besonderes Highlight übernehmen wir auch die Kosten Deines PKW-Führerscheins! i Weitere Informationen: www.bam-net.de • Baustoffprüfer/in (m/w/d) • Industriekaufmann/-frau (m/w/d) Wie sieht der Bewerbungsprozess für eine Ausbildungsstelle bei Ihnen aus? Sind die Bewerbungsunterlagen vollständig, lädt das Unternehmen zum persönlichen oder digitalen Gespräch mit der Personal- und der Fachabteilung ein. Hier lernt man sich gegenseitig kennen und spricht über persönliche Interessen, das Unternehmen und Ausbildungsinhalte. Dann erfolgt die interne Beratung und gegebenenfalls die Zusage. Bis wann muss man sich für einen Ausbildungsplatz bewerben? Die Bayerischen Asphaltmischwerke suchen ab sofort für das kommende Ausbildungsjahr mit Start 1. September 2024. Dabei gilt: Je früher die Bewerbung abgegeben wird, desto höher ist die Chance, einen Ausbildungsplatz zu erhalten. Wie viele Ausbildungsstellen werden jährlich bei den Bayerischen Asphaltmischwerken ausgeschrieben? Für das Ausbildungsjahr 2024/2025 werden 18 Auszubildenden-Stellen vergeben. Wie werden Ausbildungsstellen bei Ihnen vergütet? Die Ausbildungsstellen werden nach dem Bautarifvertrag vergütet. In den jeweiligen Stellenanzeigen sind die exakten Beträge zu finden. Brauche ich einen bestimmten Schulabschluss, um eine Ausbildung bei Ihnen zu machen? Die Bayerischen Asphaltmischwerke wünschen sich einen guten qualifizierenden Abschluss der Mittelschule oder die Mittlere Reife bei einer Ausbildung zum/zur Verfahrensmechaniker/in (m/w/d) Asphalttechnik. Karriere im IT-Bereich Die EDV-Schulen des Landkreises Deggendorf Karrieremöglichkeiten im IT-Bereich bieten die EDV-Schulen in Plattling. Interessierte mit mittlerer Reife oder Abitur werden an der Berufsfachschule in drei Jahren zum IHK-Berufsabschluss als Fachinformatiker geführt, auch ohne IT-Vorkenntnisse. Für den beruflichen Aufstieg werden an der Fachschule außerdem in nur zwei Jahren Kaufleute oder IT-Fachkräfte (technische und ITBerufe) mit Berufserfahrung zum staatlich geprüften Wirtschaftsinformatiker (Bachelor Professional) weiterqualifiziert. Die Ausbildung bei der EDV-Schulen des Landkreises Deggendorf ist kostenlos, hat einen hohen Praxisanteil und vermittelt tief gehendes Verständnis und umfassendes Wissen in vielen unterschiedlichen Bereichen der Informatik. Damit qualifizieren sich die Mitarbeiter für einen zukunftssicheren Beruf im IT-Bereich. i Weitere Informationen: www.edvschule-plattling.de Vermittlung von Wissen und Freude an der Arbeit. Foto: EDV-Schulen Plattling Handwerkliches Geschick Ausbildung im Landschafts- und Sportplatzbau Hilgers GmbH & Co. KG Landschafts- und Sportplatzbau beschäftigt 20 Mitarbeiter und bietet jährlich ein bis zwei Ausbildungsplätze an. Handwerklich geschickte Mitarbeiter bauen, gestalten und pflegen die Außenanlagen von zum Beispiel Kindergärten, Firmengebäuden, Wohnhäusern, öffentlichen Gebäuden und Schulen, sowie Sportanlagen für Vereine, Städte und Gemeinden. Auch Renaturierungen und die Gestaltung von Parks gehören zum Aufgabengebiet. Unterstützt wirst Du hierbei durch modernste Technik und Verfahren. Das alles bedeutet Abwechslung und viele interessante Tätigkeiten in einem familiären Unternehmen mit übertariflicher Bezahlung, Zulagen, verschiedenen Betriebsveranstaltungen und was wichtig ist: mit geplanter Übernahme ins Angestelltenverhältnis nach Beendigung der in der Regel dreijährigen Ausbildung. Bewerbungszeitraum: ganzjährig, Praktika sind erwünscht und jederzeit möglich. i Weitere Informationen: www.sportplatzbau-hilgers.de Ausbildung im Landschaftsund Sportplatzbau. Foto: Hilgers GmbH & Co. KG Gekennzeichneter Download (ID=WsXuUSf05h1xI8_-ceHmHg)

Du hast Interesse an Teamarbeit in einem modernen Büro? Umgang mit Menschen bereitet Dir Freude? Du hast Lust, wichtige Verträge mit verschiedensten Mandanten zu besprechen, zu entwerfen und zu vollziehen? Du suchst eine anspruchsvolle, angesehene und zukunftssichere Tätigkeit mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten, u.a. einer Weiterbildung in der Laufbahn des gehobenen Dienstes? Dann bewirb dich um eine AUSBILDUNGSSTELLE ZUM NOTARFACHANGESTELLTEN(M/W/D) bei den Notaren Gutfried und Pulyer in Dingolfing! Erwartet wird ein überdurchschnittlicher Schulabschluss (mittlere Reife oder Abitur), Teamfähigkeit, Sorgfältigkeit, Zuverlässigkeit und ein gewandter Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift. Bewerbungsunterlagen und Anfragen bevorzugt per E-Mail an: Notare Gutfried und Pulyer E-Mail: info@notare-dingolfing.de Homepage: www.notare-dingolfing.de Wir bieten eine angenehme und motivierende Arbeitsatmosphäre, attraktive Vergütung, gute Übernahmeperspektive und Weiterentwicklungsmöglichkeiten nach Abschluss der Ausbildung. Viele weitere Informationen über die Karriere beim Notar findest Du auch unter www.notare.bayern.de/karriere-beim-notar GUTFRIED PULYER NOTARE HEIZUNG • SANITÄR • INNOVATIVE HAUSTECHNIK Kirchstraße 3a 94431 Ganacker Tel.-Nr. 0 99 53 / 98 04 20 www.haustechnik-lange.com Ihr kompetenter Partner in Sachen Heizung · Sanitär und regenerative Energien IN 2. GENERATION MEISTER-FACHBETRIEB GMBH & CO. KG Informier Dich an unserem Stand über die Ausbildung als Anlagenmonteur für Heizung-Klima-Sanitär! Auszubildende zur Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) gesucht! Liebe Schüler und Interessierte, wir freuen uns auf Euren Besuch Sonnleiten 1, 84160 Frontenhausen Tel. 08732 / 93 11 60 www.sportplatzbau-hilgers.de info@sportplatzbau-hilgers.de Auch gelernte Landschaftsgärtner und Facharbeiter sind immer willkommen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Gleich bewerben Landau an der Isar verwaltung@ib-schultes.de Technischer Systemplaner (m/w/d) Ingenieur Fachrichtung HLS (m/w/d) Techniker Fachrichtung HLS (m/w/d) Azubi - Technischer Systemplaner (m/w/d) Duales Studium - Energie- & Gebäudetechnik (m/w/d) KOMM IN UNSER TEAM! DU HAST SPASS AM PLANEN UND KONSTRUIEREN? www.ib-schultes.de 09951 6800 Mit wenigen Klicks Herzog-Tassilo-Realschule und Gymnasium Dingolfing Samstag, 28. Oktober 2023, von 9.00 bis 14.30 Uhr Ausbildungsmesse 2023 Logistik im Fokus Einstieg bei der Niedermaier Spedition GmbH Wein aus Italien, Joghurt im Kühlregal oder Erdbeeren aus Südafrika - das alles ist in unserem Alltag selbstverständlich. Dass der Joghurt täglich frisch in die Regale kommt oder die Erdbeeren zuverlässig in den Supermärkten landen, dafür sind Spediteure und Logistiker zuständig. Die Niedermaier Spedition GmbH ist ein mittelständisches Speditions- und Logistikunternehmen mit Sitz in Landau an der Isar, direkt an der A92 gelegen. Gegründet wurde das Unternehmen im Jahr 1945 von Josef Niedermaier. Im Laufe von über sieben Jahrzehnten entwickelte sich der Betrieb vom zunächst normalen Ausliefer-Spediteur für Sammelgut stetig weiter. Mit über 270 Mitarbeitern gehört Niedermaier mittlerweile zu den führenden mittelständischen Speditions- und Logistikunternehmen in Ostbayern. Um auch in Zukunft erfolgreich zu sein, bietet das Unternehmen jungen und motivierten Leuten die Möglichkeit, sich in verschiedenen Berufsfeldern ausbilden zu lassen. Lagerlogistik und andere Dienstleistungen Interessierte können zwischen folgenden Ausbildungsberufen wählen: Kaufmann/-frau für Speditions- und Logistikdienstleistungen, Kaufmann/-frau für Büromanagement, Fachkraft für Lagerlogistik, Kfz-Mechatroniker/-in, Berufskraftfahrer/-in, Fahrzeuglackierer/-in. i Weitere Informationen: www. niedermaier.eu Das Transportwesen setzt auf den Nachwuchs. Foto: Niedermaier Spedition GmbH Junge, talentierte Leute gesucht Das Ingenieurbüro Schultes vermittelt die Freude an der Gebäudeplanung Seit 40 Jahren ist das Ingenieurbüro Schultes fachlich kompetent bestens aufgestellt. Dafür sorgen Ingenieure der Fachrichtung Versorgungstechnik, Umwelttechnik, Energie- und Prozesstechnik sowie technische Systemplaner, kaufmännische Angestellte und Auszubildende zum technischen Systemplaner der Fachrichtung Heizung, Lüftung, Sanitär, Feuerlöschtechnik, Gebäudeautomation und Schwimmbadtechnik. Zur Verstärkung sind engagierte, ideenreiche junge Leute immer willkommen. Angehende Studenten oder Azubis sollten räumliches Vorstellungsvermögen, technisches Verständnis sowie Verantwortungsbewusstsein mitbringen. Gute Noten in den Schulfächern Informatik, Mathematik, Physik und Technik/Werken sind beste Voraussetzungen für die Ausbildung zum Technischen Systemplaner mit Option zur Weiterbildung zum Techniker oder Ingenieur im Dualstudium. Fachgerechte Umsetzung mit modernen Programmen Im Ingenieurbüro Schultes fertigen Mitarbeiter technische Zeichnungen und Berechnungen für verschiedene Gebäude vom Wohnungs- bis zum Industriebau an. Zu den Aufgaben gehört auch das Planen und Konstruieren von Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung mit modernsten CAD-Systemen und Berechnungsprogrammen am Computer. Die Ingenieure vermitteln den Auszubildenden ihr fachliches Wissen sowohl am Bildschirm im Büro als auch auf der Baustelle im Rahmen der Objektüberwachung. Somit gestaltet sich die Ausbildung überaus abwechslungsreich und höchste Komfortansprüche erfüllen, sondern dabei auch so sparsam, umweltschonend und nachhaltig wie möglich betrieben werden. In einer Zeit, in der Energiesparmaßnahmen umwelttechnisch notwendig sind, zeigt sich, wie zukunftsorientiert der Beruf ist. Voraussetzung für die Ausbildung zum Technischen Systemplaner ist ein mittlerer Bildungsabschluss. Nach dieser Ausbildung bietet das Ingenieurbüro Schultes den Mitarbeitern eine Weiterbildung zum Techniker an oder begleitet sie im Dualen Studium weiter bis zum Bachelor oder Master of Engineering. i Weitere Informationen: www.intertech-gmbh.eu vielseitig. Für viele Bauvorhaben sind auch Voruntersuchungen, Machbarkeitsstudien und Kostenermittlungen erforderlich. Im Team lernen Auszubildende oder Studienabgänger dies mit aktuellen und modernen Programmen fachgerecht umzusetzen. Umweltschonend und zukunftsorientiert arbeiten Im Dualen Studium Energie- und Gebäudetechnik sowie in der Ausbildung zum Technischen Systemplaner oder Techniker lernt man alle Aspekte der technischen Gesamtplanung kennen und sorgt dafür, dass Gebäude jeder Art nicht nur Berufsanfänger finden ihren Traumjob womöglich im Ingenieurwesen. Foto: Adobe Stock Gekennzeichneter Download (ID=WsXuUSf05h1xI8_-ceHmHg)

WIR SUCHEN DICH! Pflege-Azubis 2024! Jetzt im Senioren-Zentrum Gottfrieding bewerben! www.pichlmayr.de Bewerbungen bitte an: Senioren-Zentrum Gottfrieding Frau Manuela Hutzenthaler Milanweg 1d 84177 Gottfrieding gottfrieding@pichlmayr.de Das bieten wir: • attraktive, leistungsgerechte Vergütung • einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen • eine Talent-Schmiede mit der Unterstützung von individuellen Förderungen • saisonale Mitarbeiterfeste • sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten • moderne Häuser mit einer modernen Ausstattung • flache Hierarchien WECHSLE JETZT MIT UNS AUF DIE ÜBERHOLSPUR! Informiere Dich jetzt auf unserer Website über die Ausbildungsinhalte an unseren Asphaltmischwerken in Rosenau und Uttenkofen: www.bam-net.de/ausbildung Deine Ansprechpartnerin bei Fragen: Frau Palmann, Personalreferentin Recruiting, Tel. 081 04 661-178 Datenschutzerklärung: www.bam-net.de/karriere/datenschutz Mit einer Ausbildung zum/zur Verfahrensmechaniker/in(m/w/d) Asphalttechnik kannst Du richtig Gas geben und voll durchstarten. Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) ab 01.09.2024 in der Direktion Straubing Zeig uns, wer du bist! • Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung. • Für Fragen zur Ausbildung steht dir Thomas Bachmeier (Telefon: 09421 865-362) gern zur Verfügung. www.aok.de/karrierestart Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das erwartet dich • Lerne eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit und für Menschen hautnah kennen. • Erwerbe grundlegende Kenntnisse in Sozialversicherungs- und Rechtslehre, Marketing und Datenschutz sowie Rechnungswesen und Wirtschaftslehre. • Kommunikation mit Kunden gehört zu deinen Hauptaufgaben. • Arbeite in einer modernen Arbeitsumgebung mit den aktuellsten IT-Systemen. Das bringst du mit • Du hast das Abitur, die Fachhochschulreife oder die mittlere Reife erfolgreich absolviert. • Du kannst dich mündlich und schriftlich sehr gut ausdrücken. • Du besitzt ein offenes und freundliches Auftreten und arbeitest gern im Team. • Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Service- und Kundenorientierung sowie Einsatz- und Reisebereitschaft zeichnen dich aus. Herzog-Tassilo-Realschule und Gymnasium Dingolfing Samstag, 28. Oktober 2023, von 9.00 bis 14.30 Uhr Ausbildungsmesse 2023 Willkommen in der Vögl-Familie! 20 junge Erwachsene beginnen im Unternehmen ihre Ausbildung Am 1. September 2023 begann für 20 neue Auszubildende der erste Arbeitstag bei Vögl Automobile. Traditionell startete der Tag mit einer Auftaktveranstaltung am Standort Dingolfing. Nach der Begrüßung durch den Geschäftsführer Alfred Vögl wurde den jungen Erwachsenen die Unternehmensgeschichte sowie die BMW-Welt und deren Submarken nähergebracht. Zudem erhielten sie detaillierte Informationen zum Ablauf der Ausbildung, zu Organisatorischem sowie zu Rechten und Pflichten. Bei einem Mittagessen hatten Seit mehr als 60 Jahren und in dritter Generation ist das familiengeführte Unternehmen aktiv. Seit Bestehen des Unternehmens haben bereits über 540 Auszubildende ihre Ausbildung erfolgreich gemeistert. Für das kommende Jahr 2024 werden wieder Ausbildungsplätze in den Berufen KFZ-Mechatroniker/-in, Automobilkaufmann/-frau oder Fachkraft für Lagerlogistik angeboten. Interessierte können sich online unter www.voegl.de/karriere informieren und bewerben. i Weitere Informationen: www.voegl.de die Azubis Zeit, sich besser kennenzulernen und erste Eindrücke untereinander auszutauschen. Im Anschluss fand ein Etikette-Workshop und eine Sicherheitsunterweisung für die neuen Azubis statt. Mit einem Betriebsrundgang durch das Autohaus Vögl in Dingolfing endete der erste Tag der 20 Auszubildenden. Es starteten insgesamt 14 KFZ-Mechatroniker, fünf Automobilkaufmänner/-frauen und eine Kauffrau für Büromanagement. Vögl Automobile ist zertifizierter BMW, BMW i, BMW M und MINI-Vertragspartner in Dingolfing, Straubing, Cham und Vilsbiburg. Die 20 Azubis bei der Auftaktveranstaltung am Standort Dingolfing. Foto: Vögl Automobile Von Schule zum Beruf AOK-Service für Schüler und Berufsstarter Schule schaffen, Beruf finden, Bewerbungen schreiben, Vorstellungsgespräch absolvieren – die Liste ist lang, was auf Schulabgänger alles zukommt. Nicht ganz einfach für junge Leute, all das perfekt zu organisieren! Da ist Unterstützung wichtig. Mit einer Menge an Tipps ist die AOK hier der richtige Ansprechpartner. Die AOK – die Gesundheitskasse bietet Schulabgängern ein exklusives und kostenfreies Online-Portal. Nach Registrierung unter www.aok.de/bayern/startindiezukunft erhalten Interessierte Zugang zu attraktiven Ausbildungsplätzen und Praktika in der Jobbörse. Mit dem Bewerbungsgenerator stehen Bewerbern zahlreiche Mustervorlagen für die perfekte Bewerbung zur Verfügung. Videos für die Vorbereitung zum Vorstellungsgespräch oder das Assessment-Center sowie ein umfangreicher Einstellungstest, ein Stärken-Schwächen-Profil und vieles mehr ergänzen das kostenfreie Portal. Ist der Ausbildungsvertrag unterschrieben, stehen noch allerlei Formalitäten an. Schulzeit- und Gesundheitsbescheinigung, Mitgliedschaftsbescheinigung, Beantragung der Rentenversicherungsnummer – die AOK übernimmt gerne den Papierkram. So können sich die jungen Leute voll und ganz auf ihren Berufsstart konzentrieren. Weitere Informationen gibt es bei den folgenden Schulberatern: • Andreas Geiger, AOK-Direktion Bayerwald-Deggendorf, Telefon 0991/ 3881-386, für den Landkreis Deggendorf • Elke Loibl, AOK-Direktion BayerwaldDeggendorf, Telefon 09921/603-124, für den Landkreis Regen • Christian Mitterdorfer, AOK-Direktion Bayerwald-Deggendorf, Telefon 08552/ 9617-17, für den Landkreis Freyung-Grafenau • Sabrina Ebner, AOK-Direktion Cham, Telefon 09971/848-194 • Anna Moritz, AOK-Direktion LandshutKelheim, Telefon 0871/695-462, für den Landkreis Landshut • Michael Wochinger, AOK-Direktion Landshut-Kelheim, Telefon 09441/ 704-400, für den Landkreis Kelheim • Julia Eder, AOK-Direktion Straubing, Telefon 09421/865-424, für den Landkreis Dingolfing-Landau • Emily Fahn, AOK-Direktion Straubing, Telefon 09421/865-389, für den Landkreis Straubing-Bogen sowie im Internet unter www.aok.de/bayern/startindiezukunft. i www.aok.de/bayern/startindiezukunft Der Ausbildungsnachwuchs der AOK. Foto: AOK Gekennzeichneter Download (ID=WsXuUSf05h1xI8_-ceHmHg)

SAR Elektronic GmbH Gobener Weg 31 84130 Dingolfing Robert Holzner 08731/704 264 Automation Sondermaschinenbau IT-Services Oberflächensysteme Kunststoffsysteme Prozess- und Umwelttechnik KNEXT Interesse an einem technischen Beruf? SAR bietet vielseitige Möglichkeiten: Praktikum, Ausbildung oder ein duales Studium (m/w/d) Elektroniker für Betriebstechnik FachinformatikerAnwendungsentwicklung Mechatroniker Technischer Systemplaner Elektrotechnische Systeme Duales Studium Elektro- und Informationstechnik Bewirb dich jetzt: www.sar.biz/karriere Besuch uns am 28. Oktober auf der „Bleib hier !“ Kommzum • Verwaltungsfachangestellte/r • Straßenwärter/in • Beamte/in der 2. Qualifkationsebene • Beamte/in der 3. Qualifkationsebene • Diplom-Verwaltungsinformatiker/in • Staatlich geprüfte Pflegefachkraft • Staatlich geprüfte/r Pflegefachhelfer/in UNSERE AUSBILDUNGSBERUFE: Dein Ansprechpartner: Herr Markus Allmannshofer Geschäfts- und Ausbildungsleiter Telefon: 08731 87-117 E-Mail: markus.allmannshofer@landkreis-dingolfing-landau.de Landkreis Dingolfing-Landau! Holzbau · Zimmerei GmbH Neubau • Sanierung • Bauen im Bestand • Lohnabbund Ausbildung zum/r Zimmerer/in oder Duales Studium Holzbau an der FH Rosenheim 09951/603469 - 0 | info@hbh-holzbau.de www.hbh-holzbau.de Auf was wartest Du denn noch? Wir suchen Dich! DEINE−LEHRSTELLE.DE Automobilkaufleute Zerspanungsmechaniker bis Z wie www.deine–lehrstelle.de Finde auch du deinenWunschberuf auf m/w/d Von A wie Herzog-Tassilo-Realschule und Gymnasium Dingolfing Samstag, 28. Oktober 2023, von 9.00 bis 14.30 Uhr Ausbildungsmesse 2023 Helden von morgen gesucht Ausbildung bei Karl Mossandl GmbH & Co. Du bist auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Ausbildungsplatz in einem freundlichen und motivierten Team? Dann bist Du bei der Karl Mossandl GmbH & Co. in Dingolfing genau richtig. Komm in unser Team! Das Familienunternehmen Mossandl ist in zahlreichen Bereichen, wie zum Beispiel Werkstatt und Ersatzteilservice im Nutzfahrzeugbereich (Scania- und MANServicepartner), Sand-, Kies-, Betonund Mörtelproduktion, Transporte und Logistik, sowie Bau und Entsorgung im Einsatz. Täglich stehen über 150 Mitarbeiter an verschiedenen Standorten unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung, um die passenden Lösungen zu finden und Produkte anzubieten. Um unser Team an Fachkräften zu verstärken, bieten wir Ausbildungsplätze (m/ w/d) für die Berufe KFZ-Mechatroniker/ -in (Fachrichtung: Nutzfahrzeugtechnik), Kaufleute für Groß- und Außenhandelsmanagement, Kaufleute für Büromanagement und Verfahrensmechaniker/-in (Fachrichtung: Transportbeton) an. Aktuell bilden wir in unserem Unternehmen zehn junge Mitarbeiter in allen Berufen aus. Du hast Fragen zur Ausbildung oder möchtest Dir vorab erste Eindrücke bei einem Praktikum machen? Dann melde Dich bei uns! Wir freuen uns auf Dich! i Weitere Informationen: www.mossandl.de Neue Auszubildende sucht das Unternehmen Karl Mossandl GmbH & Co. Foto: Karl Mossandl GmbH & Co. Dynamisch, international und erfolgreich Teamgedanke und Wertschätzung werden bei Einhell großgeschieben Von Bayern in die Welt: Die Einhell Germany AG, mit Sitz im niederbayerischen Landau an der Isar, hat sich seit der Gründung im Jahr 1964 zu einer internationalen Unternehmensgruppe mit weltweit über 2 000 Mitarbeitern entwickelt und ist mit 46 Tochtergesellschaften in bereits mehr als 100 Ländern aktiv. Als führender Hersteller hochmoderner Werkzeuge rund um Haus und Garten begeistert Einhell mit seiner Akku-Plattform Power X-Change seit Jahren die Do-ItYourself-Branche und schreibt dabei eine unvergleichbare Erfolgsgeschichte. „Dynamisch, international und erfolgreich. Mit diesen drei Eigenschaften lässt sich Einhell als Arbeitgeber sehr treffend beschreiben“, so Hans-Peter Rostan, Director Group Human Resources der Einhell Germany AG, und erklärt weiter: „Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das mutig voranschreitet, große Ziele verfolgt und sich konsequent zu einem starken, international agierenden Unternehmen weiterentwickelt. Dennoch ist und bleibt man sich immer den niederbayerischen Wurzeln bewusst. Dabei macht uns besonders der starke Zusammenhalt im Unternehmen, der täglich gelebte Teamgedanke und die Wertschätzung gegenüber von Kollegen aus. Und dadurch sind wir auch so erfolgreich.“ Als zukunftsorientiertes Unternehmen hat Einhell in den vergangenen Jahren stark in seine Mitarbeiter, in die Marke Einhell und auch in den niederbayerischen Hauptsitz investiert. Während 2019 die „Einhell Welt“ mit einem hochten wir auch eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten, attraktive Vergütungsmodelle inklusive zahlreicher Sozialleistungen, Weiterbildungsangebote und vieles mehr. Spannende und herausfordernde Tätigkeiten finden sich bei uns im Unternehmen sowohl für Fach- und Führungskräfte als auch für Berufseinsteiger. Mit acht verschiedenen Ausbildungsberufen und drei dualen Studiengängen ermöglichen wir jährlich einer Vielzahl an jungen Menschen den Einstieg ins Berufsleben. Wir freuen uns über jede Bewerbung und den spannenden Austausch mit potenziellen neuen Kollegen“, so Hans-Peter Rostan. Aktuelle Stellenangebote, offene Ausbildungsplätze und weitere Informationen sind auf der Unternehmenswebsite im Bereich „Karriere“ abrufbar. i Weitere Informationen: www. einhell.de modernen Showroom eröffnete, folgte 2021 die Inbetriebnahme eines Hochregallagers, das auf insgesamt 17 Ebenen Platz für mehr als 41 000 Paletten bietet. Als nächster Meilenstein gilt der Neubau eines modernen Bürogebäudes. Bereits im April 2023 wurde mit dem großangelegten Bauprojekt begonnen, das 180 Arbeitsplätze schafft und bis Ende 2024 fertiggestellt werden soll. Während man mit den neuen Räumlichkeiten einerseits dem Unternehmenswachstum begegnet, möchte der Werkzeug- und Gartengerätehersteller für seine Mitarbeiter zugleich eine Arbeitsatmosphäre schaffen, in der sie sich wohlfühlen und gemeinsam die Entwicklung des Unternehmens vorantreiben können. Attraktive Vergütung und Weiterbildungsangebote „Neben modernen Räumlichkeiten bieIn einer modernen Arbeitsatmosphäre wird gemeinsam die Entwicklung des Unternehmens vorangetrieben. Foto: Einhell Gekennzeichneter Download (ID=WsXuUSf05h1xI8_-ceHmHg)

Herzog-Tassilo-Realschule und Gymnasium Dingolfing Samstag, 28. Oktober 2023, von 9.00 bis 14.30 Uhr Ausbildungsmesse 2023 Du suchst eine Ausbildung oder ein Studium? Wir begleiten dich gerne bei deinem Start in das Berufsleben! AUSBILDUNGSBERUFE ■Industriekaufleute (m/w/d) ■Kaufleute im E-Commerce (m/w/d) ■Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) ■Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) ■Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration/Anwendungsentwicklung DUALES STUDIUM ■B.A. Betriebswirtschaft ■B.Eng. Wirtschaftsingenieurwesen ■B.Sc. Wirtschaftsinformatik Du hast Interesse? Dann werde Teil unserer großen Familie und bewirb dich online auf einhell.de/karriere. Andrea Etzel 09951 942 349 Fabienne Karl 09951 942 560 Einhell Germany AG Wiesenweg 22 94405 Landau an der Isar ausbildung@einhell.com WO TALENTE ZU #TEAMEINHELL WERDEN! GEMEINSAMDYNAMISCH, INTERNATIONAL & ERFOLGREICH Kleegartenstraße 24, Telefon 09951/98780 sparkasse-niederbayern-mitte.de/karriere Besuche unseren Messestand am 28. Oktober 2023! Hier bist du richtig. Keine halben Sachen: Eine Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/frau bietet hervorragende Chancen im Berufsleben. SSparkasse Niederbayern-Mitte An den Standorten Landshut, Passau und Straubing stellen wir ein für die Ausbildung · Verwaltungswirt (m/w/d) mit anschließender Übernahme in ein Beamtenverhältnis der zweiten Qualifikationsebene das duale Studium · Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) mit anschließender Übernahme in ein Beamtenverhältnis der dritten Qualifikationsebene AuSBILDung / STuDIuM BE IM F inanzamt DingolF ing info unter www.steuer.bayern.de/ausbildung Bewerbung nur online unter www.lpa.bayern.de »2 Jahre Ausbildung zumFinanzwirt (Beamtenanwärter 2. QE, m/w/d) »3 Jahre duales Studium zumDiplom Finanzwirt (FH) (Beamtenanwärter 3. QE, m/w/d) Praktische Ausbildung im Finanzamt, Theorie an der Landesfinanzschule in Ansbach bzw. an der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Herrsching Familienbetrieb mit internationaler Ausrichtung Die Girnghuber GmbH ist überregional ein wichtiger Lieferant und steht für höchste Qualität aus Ton Die Girnghuber GmbH ist ein Traditionsunternehmen in vierter Generation mit Sitz im niederbayerischen Marklkofen im Vilstal. Der Ziegeleibetrieb wurde 1903 von der Urgroßmutter des heutigen Geschäftsführers Claus Girnghuber erworben und ist seitdem in Familienbesitz. Nach einer griffigen Kurzcharakteristik des Unternehmens gefragt, formuliert Claus Girnghuber: „Was uns auszeichnet, ist die Breite des Sortiments. Wir sind der einzige Hersteller, der fast alle keramischen Baustoffe anbietet. Und neben Tradition und Erfahrung, die in der Branche ja viele haben, bieten wir eine maximale Vielseitigkeit, gepaart mit einer großen Innovationsbereitschaft. Wir machen gern Dinge als Erste und gehen damit engagiert auf Kundenwünsche ein.“ Ziegeltradition seit 1903 Traditionsbewusstsein und unternehmerischer Weitblick kennzeichnen seit jeher die Ausrichtung der Ziegelei GIMA. 1903 erwarb Therese Girnghuber, die Urgroßmutter des heutigen Eigentümers Claus Girnghuber, die Ziegelei. Die Grundlagen für das kundenorientierte Produzieren von „Sonderlösungen“, erklärt Claus Girnghuber, habe sein Vater bereits in den späten 1950er-Jahren geschaffen. Bis dahin war die Firma ein normales Ziegelwerk, das vor allem die Region bedient hat. Diese frühe Innovationsbereitschaft, aus der damals Produkte für die Denkmalpflege und Klinker hervorgingen, die sonst niemand anbieten konnte, zieht sich bis heute als roter Faden des Erfolgs durch die Firmengeschichte. Ganz gleich, ob es um individuelle Größen, Formen, Farben, Oberflächen oder technische Eigenschaften geht, das Entwicklerteam lernt mit jeständige Produkte herzustellen aus natürlichen Rohstoffen und mit ressourcenschonender Produktion. Dies gilt nicht nur für den Betrieb der Anlagen, sondern auch hinsichtlich der dafür nötigen Energie. Verschiedene Maßnahmen wie eine anlageninterne Wärmerückgewinnung, verbesserte Brenntechnik und der Erzeugung und Nutzung von Energie aus regenerativen Quellen sind Werkzeuge, die zur Einsparung von CO2 dienen. Der spezifische Energieverbrauch pro Kilogramm Ziegel konnte so von Mitte der 70er Jahre bis heute um etwa 40 Prozent gesenkt werden. Top 10 Arbeitgeber im Landkreis Dingolfing Um diese zahlreichen Projekte umzusetzen, beschäftigt GIMA Mitarbeiter in unterschiedlichsten Aufgabengebieten, sowohl in der Produktion als auch in der Verwaltung und im Vertrieb. Die Produktionsstraßen sind automatisiert und fortwährende Investitionen sichern die Effizienz der Ziegelproduktion auch langfristig. Das gesamte Firmenareal am Standort Marklkofen ist in einzelne, in sich geschlossene Produktionsstätten, unterteilt. Heute werden circa 300 Mitarbeiter beschäftigt, wodurch die Girnghuber GmbH zu den zehn größten Arbeitgebern im Landkreis DingolfingLandau gehört. i Weitere Informationen: www.gima-ziegel.de material. Es spielt seine exakt beschreibbaren technischen Kennwerte aus und überzeugt zunehmend durch nicht messbare, emotionale Eigenschaften. Zahlreiche renommierte Bauprojekte wurden mit GIMA Klinkern gestaltet. Nicht nur national, sondern auch international. So gehört die Erweiterung der Tate Modern in London zu den Leuchtturmprojekten der Girnghuber GmbH. Weitere bekannte Objekte sind die Frauenkirche in München, für die fortwährend neue Ziegel zur Restauration geliefert werden, das Museum Küppersmühle in Duisburg oder das Vitra Schaudepot in Weil am Rhein. Nachhaltige Produktion im Fokus Ziel von GIMA ist es, langlebige, wertbedem Spezialauftrag hinzu und vergrößert sein Wissen. „Wir bieten eine ideale Mischung aus handwerklicher und industrieller Fertigung. Bei vielen Projekten ist das entscheidend. GIMA ist im Bereich innovativer Fassaden als Dienstleister der Architektur anzusehen und bietet seinen Kunden in bester Tradition mit ausgesuchten Rohstoffen, modernster Brenn- und Prozesstechnik sowie hohem handwerklichen Know-how optimale Lösungen“, fährt Claus Girnghuber fort. Renommierte Projekte in Bayern und der ganzen Welt Heute ist der Ziegel nicht nur ein historisches, sondern zugleich ein optimiertes, hoch technisches, modernes BauÜbersicht verschiedener Ziegelprodukte. Foto: Alexander Bernhard Holztechnik in Landau Im Berufsgrundschuljahr erhalten die Jugendlichen eine intensive praktische und theoretische Grundbildung. Das Berufsgrundschuljahr wird bei erfolgreichem Abschluss auf die insgesamt dreijährige Berufsausbildung angerechnet. Von 36 Unterrichtsstunden pro Woche werden 18 Stunden fachpraktisch unterrichtet. Die hervorragende Ausstattung der Fachräume ermöglicht eine Ausbildung an modernsten Maschinen. Ein weiterer Schwerpunkt ist die CAD- und CNC-Ausbildung. Dadurch ist es möglich, an der Hans-Glas-Schule/Außenstelle Landau das Zertifikat „CNC-Fachkraft“ zu erwerben. Die Schüler fertigen möglichst früh komplette Kleinmöbel, deren Schwierigkeitsgrad sich kontinuierlich steigert. Gerade das Thema „Gestaltung von Möbeln“ wird bei diesen Projekten immer wieder geschult. Am Ende der Ausbildung kann bei entsprechenden Leistungen der Mittlere Bildungsabschluss erworben werden. Durch ein wöchentliches Zusatzprogramm über die gesamte Ausbildungsdauer kann zusätzlich zur Schreinerausbildung die Fachhochschulreife erlangt werden. i Weitere Informationen: www.hgs-dingolfing.de Die praktische Möbelgestaltung steht im Fokus. Foto: Hans-Glas-Schule Gekennzeichneter Download (ID=WsXuUSf05h1xI8_-ceHmHg)

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